Aporte el contexto.
Proporcione URL de fuentes públicas, capturas anteriores de páginas, y temas y criterios de comparación. Elija los sistemas y documentos que este equipo puede leer.
Marketing
Siga los cambios relevantes de la competencia.
Compare las páginas públicas de producto y precios con la captura anterior y resuma lo que realmente cambió.
BORRADOR DE TRABAJOSiga los cambios relevantes de la competencia
Página de preciosCondiciones modificadas
Registro de cambiosFunción añadida
Resumen informativoFuentes adjuntas
Fuentes conservadasRevisión del responsable
Salida ilustrativa. Sus registros y reglas dan forma al flujo de trabajo.
CONECTADO A SU STACK
Sus sistemas. Un flujo de trabajo coordinado.
Aporte contexto desde las herramientas que su equipo ya utiliza. Conecte servidores MCP y API para leer registros, coordinar acciones y mantener la evidencia unida.
DE LA ENTRADA A LA SALIDA
Vea cómo se articula el trabajo.
Explore la solicitud, las responsabilidades y el traspaso. Cada paso mantiene adjunto el contexto de origen.
QUÉ INICIA EL TRABAJO
Una revisión programada comprueba la lista aprobada de fuentes de la competencia.
Corin utiliza la solicitud junto con los procedimientos y registros que usted pone a disposición de este flujo de trabajo.
01URL de fuentes públicasContexto
02Capturas anteriores de páginasContexto
03Temas y criterios de comparaciónContexto
RESPONSABILIDADES ESPECIALIZADAS
Un equipo creado en torno a esta tarea.
Estos roles de ejemplo muestran cómo puede dividirse el trabajo. Revise el equipo propuesto, los modelos, las herramientas y los permisos para su proceso.
1
Agente de investigación de fuentes
Leer las fuentes públicas aprobadas y conservar la URL y la fecha de consulta.
2
Agente de análisis de cambios
Comparar el nuevo contenido con la captura anterior, separando los cambios del texto sin cambios.
3
Agente de resúmenes
Preparar un resumen informativo conciso con enlaces a fuentes e implicaciones para el equipo de marketing.
LISTO PARA EL SIGUIENTE PASO
Un resumen de cambios con fuentes que el equipo puede usar en posicionamiento y planificación.
El resultado incluye su contexto de origen para que la persona responsable pueda revisarlo y decidir qué ocurre después.
SU FLUJO DE TRABAJO ENTREGA
- Un resumen de cambios con fuentes que el equipo puede usar en posicionamiento y planificación.
- Registros de respaldo y referencias de origen
- Preguntas abiertas y revisor responsable
DÓNDE ENCAJA
Siga los cambios relevantes de la competencia con sus propios registros y reglas.
Una revisión programada comprueba la lista aprobada de fuentes de la competencia. El equipo necesita URL de fuentes públicas, capturas anteriores de páginas, y temas y criterios de comparación para que el siguiente paso sea útil.
Empiece por el procedimiento que su equipo ya sigue. Corin usa ese contexto para proponer responsabilidades y ayudar a coordinar el trabajo entre las herramientas que conecte.
HÁGALO SUYO
Empiece con un proceso.
Revise las responsabilidades.
Use el agente de investigación de fuentes, el agente de análisis de cambios y el agente de resúmenes como punto de partida. Defina las herramientas, los permisos y los límites de aprobación de cada rol.
Compruebe el primer traspaso.
Ejecute una tarea representativa. Compare el resultado con su procedimiento, revise sus fuentes y preguntas abiertas, y después ajuste el equipo antes de ampliar el flujo de trabajo.
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CÓDIGO ABIERTO EN EL NÚCLEO
Créelo en torno a su forma de trabajar.
Proporcione a Corin sus procedimientos, contexto conectado y reglas de aprobación. Revise el equipo de agentes y póngalo a trabajar.