Aporte el contexto.
Proporcione consultas o exportaciones aprobadas de solo lectura, definiciones y objetivos de métricas, y la plantilla de informe y destinatarios. Elija los sistemas y documentos que este equipo puede leer.
Reúna las métricas acordadas y explique los cambios con las definiciones y los datos de origen adjuntos.
Salida ilustrativa. Sus registros y reglas dan forma al flujo de trabajo.
Aporte contexto desde las herramientas que su equipo ya utiliza. Conecte servidores MCP y API para leer registros, coordinar acciones y mantener la evidencia unida.
Explore la solicitud, las responsabilidades y el traspaso. Cada paso mantiene adjunto el contexto de origen.
Corin utiliza la solicitud junto con los procedimientos y registros que usted pone a disposición de este flujo de trabajo.
Estos roles de ejemplo muestran cómo puede dividirse el trabajo. Revise el equipo propuesto, los modelos, las herramientas y los permisos para su proceso.
Lea las métricas definidas para el periodo actual y los periodos de comparación.
Compruebe que los datos estén completos y compare los resultados con los objetivos y periodos anteriores.
Prepare un resumen que separe los cambios medidos de las hipótesis sobre su causa.
El resultado incluye su contexto de origen para que la persona responsable pueda revisarlo y decidir qué ocurre después.
Se ejecuta la programación semanal de informes. El equipo necesita consultas o exportaciones aprobadas de solo lectura, definiciones y objetivos de métricas, y la plantilla de informe y destinatarios para que el siguiente paso sea útil.
Empiece por el procedimiento que su equipo ya sigue. Corin usa ese contexto para proponer responsabilidades y ayudar a coordinar el trabajo entre las herramientas que conecte.
Proporcione consultas o exportaciones aprobadas de solo lectura, definiciones y objetivos de métricas, y la plantilla de informe y destinatarios. Elija los sistemas y documentos que este equipo puede leer.
Use el agente de obtención de métricas, el agente de comparación y el agente de informes como punto de partida. Defina las herramientas, permisos y límites de aprobación de cada rol.
Ejecute una tarea representativa. Compare el resultado con su procedimiento, revise sus fuentes y preguntas abiertas, y después ajuste el equipo antes de ampliar el flujo de trabajo.
Proporcione a Corin sus procedimientos, contexto conectado y reglas de aprobación. Revise el equipo de agentes y póngalo a trabajar.