Zarządzany dostęp do systemów
Ograniczaj, co każdy agent może odczytać lub zrobić, zależnie od jego roli w przepływie pracy.
WejścieRola agenta + zasady
WynikOkreślona granica dostępu
‹ Wszystkie rozwiązania
Enterprise
Wdróż zespoły agentów z mechanizmami kontroli, których potrzebuje Twoja firma.
Corin może łączyć wyspecjalizowanych agentów z określonymi uprawnieniami, punktami zatwierdzenia przez człowieka, trwałym wykonaniem i telemetrią. Zespoły mogą zacząć od jednego przepływu pracy, a potem rozszerzać działania, zachowując widoczne granice operacyjne.
Open source u podstawOkreślone uprawnieniaPrzegląd przez człowieka tam, gdzie potrzebaZachowana telemetria
PRZEPŁYW PŁATNOŚCI / KONTROLA ZASAD
Każde działanie ma swoją granicę.
Agenci otrzymują narzędzia potrzebne do swojej roli.
Ⅱ
Faktura INV-2291 jest wstrzymana
Opłata w wysokości $1,780 wymaga weryfikacji kierownika ds. zobowiązań.
Dołączono dowody
Faktura · zamówienie zakupu · Zasady §4.2
DECYZJA CZŁOWIEKAOczekuje na kierownika ds. zobowiązań
Zatwierdzenie zapisane w tym przykładzie wraz z danymi osoby weryfikującej, dowodami i stanem zadania.
Działania i przekazania w zadaniu pozostają widoczne.
Zacznij od przepływu pracy, nad którym firma może sprawować kontrolę.
Przejdź od eksperymentów do powtarzalnych przepływów pracy agentów, nie traktując kontroli i widoczności jako dodatku.
Punkty zatwierdzenia przez człowieka
Zachowaj ludzką kontrolę nad wrażliwymi działaniami, wyjątkami i decyzjami.
WejścieDecyzja oczekująca
WynikKrok przeglądu poparty dowodami
Trwałe wykonanie i audytowalność
Utrzymuj długotrwałe przepływy pracy i zachowuj historię działań agentów, narzędzi i przekazań.
WejścieDługotrwały proces
WynikStan + ślad + mierzalny wynik
Kontrola jest częścią przepływu pracy.
Corin pokazuje rolę, narzędzia, uprawnienia, punkty przeglądu i historię wykonania, dzięki czemu zespoły mogą zrozumieć, co agenci mają prawo robić i co się wydarzyło.
1
Określ granice
Zacznij od systemów, działań i danych, z których każda rola powinna móc korzystać.
2
Angażuj ludzi w proces
Umieszczaj zatwierdzenie przez człowieka tam, gdzie wymaga tego osąd lub polityka.
3
Zachowaj trwałość pracy
Pozwól przepływom pracy przetrwać oczekiwanie i wznowić działanie od oczekującego kroku.
4
Zachowaj ślad
Zobacz działania, przekazania, czas i wyniki w całym przepływie pracy.
Powiązane rozwiązania.
Ta sama platforma agentowa może obsługiwać bardzo różne zadania, a role, kontekst i kontrole zmieniają się wraz z przepływem pracy.
Enterprise
Zacznij od jednego kontrolowanego przepływu pracy w firmie.
Zacznij od rzeczywistego procesu. Corin poznaje kontekst, proponuje role i pomaga agentom współpracować między systemami, zatwierdzeniami i ludźmi.