Dostarcz kontekst.
Udostępnij transkrypcję lub notatki ze spotkania, katalog projektów i właścicieli oraz szablony zadań i decyzji. Wybierz systemy i dokumenty, które ten zespół może odczytywać.
Rejestruj, co postanowiono, kto za to odpowiada i co dalej, z dołączonymi dowodami ze spotkania.
Wynik poglądowy. Przepływ pracy kształtują Twoje rejestry i reguły.
Korzystaj z kontekstu narzędzi, których Twój zespół już używa. Połącz serwery MCP i API, aby odczytywać rekordy, koordynować działania i gromadzić dowody w jednym miejscu.
Poznaj wniosek, zakresy odpowiedzialności i przekazanie. Na każdym kroku kontekst źródłowy pozostaje załączony.
Corin wykorzystuje wniosek razem z procedurami i rejestrami udostępnionymi temu przepływowi pracy.
Przykładowe role pokazują, jak można podzielić pracę. Przejrzyj proponowany zespół, modele, narzędzia i uprawnienia dla swojego procesu.
Oddzielenie decyzji, zadań do wykonania i dyskusji w zapisie spotkania.
Dopasowanie wskazanych właścicieli i terminów do katalogu zespołu oraz oznaczenie niejasnych przypisań.
Przygotowanie listy działań i zwięzłego podsumowania decyzji powiązanego ze źródłem.
Wynik zawiera kontekst źródłowy, dzięki czemu osoba odpowiedzialna może go sprawdzić i zdecydować o dalszych krokach.
Napływa transkrypcja lub zatwierdzone notatki ze spotkania. Aby następny krok był użyteczny, zespół potrzebuje transkrypcji lub notatek ze spotkania, katalogu projektów i właścicieli oraz szablonów zadań i decyzji.
Zacznij od procedury, którą Twój zespół już stosuje. Corin wykorzystuje ten kontekst, aby zaproponować zakresy odpowiedzialności i pomóc koordynować pracę w połączonych narzędziach.
Udostępnij transkrypcję lub notatki ze spotkania, katalog projektów i właścicieli oraz szablony zadań i decyzji. Wybierz systemy i dokumenty, które ten zespół może odczytywać.
Zacznij od agenta kontekstu spotkań, agenta wyodrębniania działań i agenta koordynacji. Ustaw narzędzia, uprawnienia i granice zatwierdzania dla każdej roli.
Uruchom reprezentatywne zadanie. Porównaj wynik ze swoją procedurą, sprawdź źródła i otwarte pytania, a następnie dopracuj zespół przed rozszerzeniem przepływu pracy.
Przekaż Corin swoje procedury, połączony kontekst i reguły zatwierdzania. Przejrzyj zespół agentów, a potem zleć mu pracę.