Aporte el contexto.
Proporcione el hilo del caso y las acciones previas, los niveles de servicio y las reglas de enrutamiento, y el diagnóstico e impacto en el cliente. Elija los sistemas y documentos que este equipo puede leer.
Reúna la urgencia, los intentos previos y la evidencia técnica antes de que el caso cambie de manos.
Salida ilustrativa. Sus registros y reglas dan forma al flujo de trabajo.
Aporte contexto desde las herramientas que su equipo ya utiliza. Conecte servidores MCP y API para leer registros, coordinar acciones y mantener la evidencia unida.
Explore la solicitud, las responsabilidades y el traspaso. Cada paso mantiene adjunto el contexto de origen.
Corin utiliza la solicitud junto con los procedimientos y registros que usted pone a disposición de este flujo de trabajo.
Estos roles de ejemplo muestran cómo puede dividirse el trabajo. Revise el equipo propuesto, los modelos, las herramientas y los permisos para su proceso.
Elabore un historial conciso del problema y de lo que ya se ha intentado.
Compruebe la gravedad, los plazos del nivel de servicio y el destino de escalado adecuado.
Prepare el traspaso con diagnósticos, el impacto en el cliente y las preguntas sin respuesta.
El resultado incluye su contexto de origen para que la persona responsable pueda revisarlo y decidir qué ocurre después.
Un caso alcanza un umbral de escalado o un responsable de soporte solicita ayuda. El equipo necesita el hilo del caso y las acciones previas, los niveles de servicio y las reglas de enrutamiento, y el diagnóstico e impacto en el cliente para que el siguiente paso sea útil.
Empiece por el procedimiento que su equipo ya sigue. Corin usa ese contexto para proponer responsabilidades y ayudar a coordinar el trabajo entre las herramientas que conecte.
Proporcione el hilo del caso y las acciones previas, los niveles de servicio y las reglas de enrutamiento, y el diagnóstico e impacto en el cliente. Elija los sistemas y documentos que este equipo puede leer.
Use el agente de historial de casos, el agente de políticas de escalado y el agente de traspaso como punto de partida. Defina las herramientas, permisos y límites de aprobación de cada rol.
Ejecute una tarea representativa. Compare el resultado con su procedimiento, revise sus fuentes y preguntas abiertas, y después ajuste el equipo antes de ampliar el flujo de trabajo.
Proporcione a Corin sus procedimientos, contexto conectado y reglas de aprobación. Revise el equipo de agentes y póngalo a trabajar.